Wspomnienia z konferencji – lekcje od Maxwell Leadership.

Każdego roku, wyjątkowym momentem dla członków Maxwell Leadership, jest udział w konferencji, która odbywa się w USA, Rumunii i Francji. Podróżujemy do różnych stron świata, spotykamy się z naszymi mentorami osobiście i otrzymujemy ogromną dawkę wiedzy. Postanowiliśmy podzielić się z Wami tymi wspomnieniami oraz wartością, która za nimi idzie. 

• „Marzenia, które dążą do znaczenia zawsze napotykają opór”. Po latach pracy z ludźmi, tworzenia mniejszych czy większych organizacji, to zdanie Marka Cola, które było dla mnie esencją jego wystąpienia o marzeniach podczas IMC w 2022 roku, okazało się być tym zdaniem, które jak echo powracało do mnie cały ostatni rok. Uporządkowało też w moim dotychczasowym rozumieniu najwięcej. Wreszcie klarownie rozróżniłam dwie grupy osób, które mają marzenia. Jedni marzą o posiadaniu rzeczy, inni dążą do znaczenia. Pierwsi szukają sposobu na zarabianie coraz więcej, żeby kupić rzeczy, drudzy szukają sposobu na zarabianie by mieć więcej dobrych relacji i czasu, który ze sobą spędzają, więcej podróży czy rozwoju. Szacunku i znaczenia. Kiedy budujesz zespół upewnij się, że wszyscy jego członkowie mają wspólną wizję, wspólne cele i wspólne wartości. Mogą być w nim Ci, którzy będą ze wszystkim co robisz, o czym marzysz czy do czego dążysz walczyli. Marzysz o posiadaniu czy marzysz o znaczeniu? – Ewa Widulińska

Każda z konferencji, w których od 2019 roku miałam przywilej brać udział, była wyjątkowa, dzięki symbolicznym myślom przewodnim oraz ludziom, którzy wraz ze mną przeżywali niezapomniane chwile. Jednak ta, którą noszę w sercu zawsze, to moja pierwsza certyfikacyjna konferencja, w marcu 2019 roku w Orlando. Była to pierwsza konferencja certyfikacyjna dla Zespołu nowej polskiej platformy ówczesnego The John Maxwell Team. Zespół nieco ponad 30 osób w T-shirtach z orłem na piersiach i napisem POLAND doświadczył niesamowitych wówczas chwil na scenie z Johnem Maxwellem, w trakcie nagrania odcinka “Minute with Maxwell”. Jedna z chwil, która budzi niezmiennie wzruszenie to ta, kiedy Paul Martinelli – ówczesny prezydent The John Maxwell Team, w trakcie swojego szkolenia na scenie nagle zaczął zdejmować marynarkę i białą koszulę, pod którą ukrył nasz czerwony T-shirt z napisem Poland. Nasze emocje sięgnęły zenitu, poczuliśmy się wyjątkową częścią tej globalnej już wtedy Rodziny Johna Maxwella. – Katarzyna Majchrzak

• W moim sercu wybrzmiewa zdanie z tegorocznej konferencji w Rumunii. Wszyscy zasługujemy na dobre przywództwo. Kiedy Mark Cole wypowiedział te słowa, poczułam jak wiele jest w nich ukryte i jak ważne są by zmieniać świat. Wielu z nas ma poczucie, że na coś nie zasługuje, że musimy zasłużyć na miłość, szacunek, relacje. To założenie jest błędne. Tak jak każdy z nas zasługuje na miłość i szacunek, tak wszyscy zasługujemy na dobre przywództwo. To jest dla mnie myśl transformująca. Myśl do działania na 2023/2024. – Edyta Kwiatkowska

• Mój udział w konferencji IMC odbył się w wyjątkowym momencie naszego życia. W marcu 2020 roku kilka dni przed konferencją na żywo w Orlando, konferencja została odwołana… z powodu pandemii. Bilety kupione, praktycznie spakowani, pełna ekscytacja, a tu taka sytuacja… Konferencja odbyła się dopiero w sierpniu w wersji online. To wtedy po raz pierwszy John Maxwell ogłosił swoją ideę, program i zapowiedź książki “Zmieniaj swój świat”. Wybrzmiały słowa Johna – “trzeba mieć nadzieję dla siebie i dla innych” oraz, że “prawdziwa transformacja zaczyna się wewnątrz, od nas samych”. Słowa te miały niesamowitą moc w sytuacji, w której się znajdowaliśmy. Nie przypadkowo wartość NADZIEJA jest pierwszą wartością omawianą podczas stołów transformacyjnych programu Change Your World. Nadzieja jest aktem czynności, działania. Dzięki tym słowom Johna uwierzyliśmy, że każdy z nas ma w sobie niesamowitą moc zmieniania swojego świata! Od zaraz! – Adrian Wrociński 

• John wymienił 3 słowa, których nie używamy w Maxwell Leadership. Jedno z nich to EMERYTURA. Myślałam wówczas, że w Polsce wiele osób, jeśli nie większość, czeka na emeryturę, aby odpocząć lub zacząć robić to, co lubi i kocha. Wkrótce zrozumiałam, że nie można przejść na emeryturę: 1. gdy robisz to, co kochasz; 2. od stawania się lepszym człowiekiem; 3. od pomagania innym. Gdyby tak się stało, to na emeryturze stałabym się egoistyczną i samolubną kobietą, a tego nie chcę. Pragnę stawać się coraz lepszą i spokojniejszą kobietą oraz pomagać w tym innym kobietom. Dziś bardzo cieszę się, że będę mogła “pracować” nad tą postawą do ostatniego dnia mojego życia. Takie podejście do pracy dodaje wartości, siły, nadziei, radości, spokoju i buduje lepsze relacje, lepsze związki, lepsze zespoły. Gdy wzmacniam drugiego człowieka wzmacniam również siebie. Chcę się zmieniać dla innych. W moim słowniku nie ma już słowa emerytura. – Justyna Kowalewska

• „Wszystko wzrasta i upada z powodu przywództwa” – zdanie to oddaje głębię odpowiedzialności jaką dźwigamy jako ludzie, jako osoby odpowiedzialne za mądre prowadzenie innych. – Alina Roszczyńska